ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ
Η κυβέρνηση με τον επονομαζόμενο «Αναπτυξιακό» νόμο φέρνει σειρά διατάξεων που αφορούν εργατικά και συνδικαλιστικά δικαιώματα, επιχειρώντας να βάλει στο γύψο τη συλλογική οργάνωση και διεκδίκηση των εργαζομένων.
Θεσπίζει ηλεκτρονικό Μητρώο
Η κυβέρνηση επιδιώκει να συγκεντρώσει μια μεγάλη βάση δεδομένων, ένα γενικευμένο φακέλωμα, που ανά πάσα στιγμή θα είναι στα χέρια της εργοδοσίας και του κράτους, με σκοπό να δυναμώσει η κρατική καταστολή και η εργοδοτική τρομοκρατία και κατά συνέπεια να μην οργανώνονται οι εργαζόμενοι στα συνδικάτα. Ακόμα, ορίζεται ο Υπουργός Εργασίας ως «ανώτατος άρχοντας» που θα μπορεί να παρεμβαίνει όποτε αυτός νομίζει στα συνδικαλιστικά μας δικαιώματα. Δηλαδή, ο λόγος του υπουργού Εργασίας θα υπερβαίνει τα καταστατικά των σωματείων, τις συλλογικές αποφάσεις τους για αγωνιστικές κινητοποιήσεις και απεργίες. Είναι χτύπημα στην ίδια τη λειτουργία των συνδικάτων, παρέμβαση στα καταστατικά τους που στην πράξη γίνονται κουρελόχαρτα.
Καθιερώνει ηλεκτρονική ψηφοφορία για τις γενικές συνελεύσεις και απεργίες.
Με την «ηλεκτρονική ψηφοφορία» καταργείται η ουσιαστική συμμετοχή και οι μαζικές, δημοκρατικές λειτουργίες των συνδικάτων. Κάτω από το «άγρυπνο βλέμμα» του εργοδότη και του κράτους ένας εργαζόμενος θα «ψηφίζει» για τους εκπροσώπους του, για τα αιτήματά του, για τις μορφές του αγώνα και τη διάρκειά τους. Όλα αυτά θα καταγράφονται και το αποτέλεσμα της «διαδικασίας» θα είναι πάντα στα χέρια της εργοδοσίας, θα αλλάζει και αυτό με το πάτημα ενός κουμπιού. Η «ηλεκτρονική ψηφοφορία» έρχεται να γιγαντώσει το όργιο νοθείας και παρεμβάσεων στα συνδικάτα για να εδραιωθούν μια και καλή η συνδικαλιστική μαφία της ΓΣΕΕ και οι εργατοπατέρες στις καρέκλες τους αφού η «επιστολική ψήφος» ήδη αξιοποιείται σε μια σειρά σωματεία και δευτεροβάθμιες οργανώσεις, με σάκους να αλλάζουν στα ταχυδρομεία και κλητήρες να αλλάζουν ψηφοδέλτια στο δρόμο. Οι «λεπτομέρειες» των παραπάνω θα καθοριστούν με υπουργικές αποφάσεις, που μόνο τέτοιες δεν θα είναι. Δηλαδή κάθε θέμα σχετικά με τη δημιουργία του μητρώου και τι στοιχεία θα περιλαμβάνει, τη δημοσιοποίηση αυτών των στοιχείων, κάθε τεχνική λεπτομέρεια, πού θα χορηγούνται αυτές οι πληροφορίες, τους όρους προστασίας αυτών των ευαίσθητων δεδομένων
Ακόμα
Η κατάργηση της μονομερούς προσφυγή στον ΟΜΕΔ είναι, ουσιαστικά κατάργηση της όλης διαδικασίας μιας και θα χρειάζεται συναίνεση από τον εργοδότη για να υπάρξει προσφυγή στη Μεσολάβηση – Διαιτησία, στο πλαίσιο των Συλλογικών Συμβάσεων
Καθιερώνει τη συνυπευθυνότητα του εργαζόμενου για την μη καταβολή ασφαλιστικών εισφορών από τον εργοδότη, κάτι το οποίο θα έχει ως πιθανότερο αποτέλεσμα την μη αναγνώριση των ενσήμων.
Συνάδελφοι
Η απρόσκοπτη και ανεμπόδιστη λειτουργία του Σωματείου δεν παζαρεύεται. Όλοι μας αντιλαμβανόμαστε την αξία της ύπαρξης και δράσης ενός σωματείου στον εργασιακό του χώρο. Κι εμείς, οι εργαζόμενοι στο ΚΑΠΕ, με οποιαδήποτε σχέση εργασίας είτε ως ΙΔΑΧ είτε ως Συμβασιούχοι Έργου (ακόμα και οι εργαζόμενες στους διάφορους εργολάβους καθαριότητας) έχουμε πλήρη γνώση και αρκετή εμπειρία της συμβολής του σωματείου στην υπεράσπιση και προώθηση των δικαιωμάτων μας. Αυτή την οργανωμένη συλλογική μας δράση πρέπει να την υπερασπίσουμε. Το σύνθημα που κυριαρχεί είναι: ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΌ ΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ
Τις επόμενες ημέρες δεκάδες σωματεία, ομοσπονδίες, εργατικά κέντρα ετοιμάζουν τις απαντήσεις τους με κάθε τρόπο, με παραστάσεις διαμαρτυρίας, συγκεντρώσεις, συλλαλητήρια, απεργιακούς αγώνες.
Καλούμε τα μέλη του σωματείου μας να συμμετάσχουν μαζικά στις αγωνιστικές δράσεις που θα προγραμματιστούν.
Το Δ.Σ.
Η κυβέρνηση με τον επονομαζόμενο «Αναπτυξιακό» νόμο φέρνει σειρά διατάξεων που αφορούν εργατικά και συνδικαλιστικά δικαιώματα, επιχειρώντας να βάλει στο γύψο τη συλλογική οργάνωση και διεκδίκηση των εργαζομένων.
Θεσπίζει ηλεκτρονικό Μητρώο
Η κυβέρνηση επιδιώκει να συγκεντρώσει μια μεγάλη βάση δεδομένων, ένα γενικευμένο φακέλωμα, που ανά πάσα στιγμή θα είναι στα χέρια της εργοδοσίας και του κράτους, με σκοπό να δυναμώσει η κρατική καταστολή και η εργοδοτική τρομοκρατία και κατά συνέπεια να μην οργανώνονται οι εργαζόμενοι στα συνδικάτα. Ακόμα, ορίζεται ο Υπουργός Εργασίας ως «ανώτατος άρχοντας» που θα μπορεί να παρεμβαίνει όποτε αυτός νομίζει στα συνδικαλιστικά μας δικαιώματα. Δηλαδή, ο λόγος του υπουργού Εργασίας θα υπερβαίνει τα καταστατικά των σωματείων, τις συλλογικές αποφάσεις τους για αγωνιστικές κινητοποιήσεις και απεργίες. Είναι χτύπημα στην ίδια τη λειτουργία των συνδικάτων, παρέμβαση στα καταστατικά τους που στην πράξη γίνονται κουρελόχαρτα.
Καθιερώνει ηλεκτρονική ψηφοφορία για τις γενικές συνελεύσεις και απεργίες.
Με την «ηλεκτρονική ψηφοφορία» καταργείται η ουσιαστική συμμετοχή και οι μαζικές, δημοκρατικές λειτουργίες των συνδικάτων. Κάτω από το «άγρυπνο βλέμμα» του εργοδότη και του κράτους ένας εργαζόμενος θα «ψηφίζει» για τους εκπροσώπους του, για τα αιτήματά του, για τις μορφές του αγώνα και τη διάρκειά τους. Όλα αυτά θα καταγράφονται και το αποτέλεσμα της «διαδικασίας» θα είναι πάντα στα χέρια της εργοδοσίας, θα αλλάζει και αυτό με το πάτημα ενός κουμπιού. Η «ηλεκτρονική ψηφοφορία» έρχεται να γιγαντώσει το όργιο νοθείας και παρεμβάσεων στα συνδικάτα για να εδραιωθούν μια και καλή η συνδικαλιστική μαφία της ΓΣΕΕ και οι εργατοπατέρες στις καρέκλες τους αφού η «επιστολική ψήφος» ήδη αξιοποιείται σε μια σειρά σωματεία και δευτεροβάθμιες οργανώσεις, με σάκους να αλλάζουν στα ταχυδρομεία και κλητήρες να αλλάζουν ψηφοδέλτια στο δρόμο. Οι «λεπτομέρειες» των παραπάνω θα καθοριστούν με υπουργικές αποφάσεις, που μόνο τέτοιες δεν θα είναι. Δηλαδή κάθε θέμα σχετικά με τη δημιουργία του μητρώου και τι στοιχεία θα περιλαμβάνει, τη δημοσιοποίηση αυτών των στοιχείων, κάθε τεχνική λεπτομέρεια, πού θα χορηγούνται αυτές οι πληροφορίες, τους όρους προστασίας αυτών των ευαίσθητων δεδομένων
Ακόμα
Η κατάργηση της μονομερούς προσφυγή στον ΟΜΕΔ είναι, ουσιαστικά κατάργηση της όλης διαδικασίας μιας και θα χρειάζεται συναίνεση από τον εργοδότη για να υπάρξει προσφυγή στη Μεσολάβηση – Διαιτησία, στο πλαίσιο των Συλλογικών Συμβάσεων
Καθιερώνει τη συνυπευθυνότητα του εργαζόμενου για την μη καταβολή ασφαλιστικών εισφορών από τον εργοδότη, κάτι το οποίο θα έχει ως πιθανότερο αποτέλεσμα την μη αναγνώριση των ενσήμων.
Συνάδελφοι
Η απρόσκοπτη και ανεμπόδιστη λειτουργία του Σωματείου δεν παζαρεύεται. Όλοι μας αντιλαμβανόμαστε την αξία της ύπαρξης και δράσης ενός σωματείου στον εργασιακό του χώρο. Κι εμείς, οι εργαζόμενοι στο ΚΑΠΕ, με οποιαδήποτε σχέση εργασίας είτε ως ΙΔΑΧ είτε ως Συμβασιούχοι Έργου (ακόμα και οι εργαζόμενες στους διάφορους εργολάβους καθαριότητας) έχουμε πλήρη γνώση και αρκετή εμπειρία της συμβολής του σωματείου στην υπεράσπιση και προώθηση των δικαιωμάτων μας. Αυτή την οργανωμένη συλλογική μας δράση πρέπει να την υπερασπίσουμε. Το σύνθημα που κυριαρχεί είναι: ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΌ ΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ
Τις επόμενες ημέρες δεκάδες σωματεία, ομοσπονδίες, εργατικά κέντρα ετοιμάζουν τις απαντήσεις τους με κάθε τρόπο, με παραστάσεις διαμαρτυρίας, συγκεντρώσεις, συλλαλητήρια, απεργιακούς αγώνες.
Καλούμε τα μέλη του σωματείου μας να συμμετάσχουν μαζικά στις αγωνιστικές δράσεις που θα προγραμματιστούν.
Το Δ.Σ.
Αναρτήσεις
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου